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Focus sur les actualités sociales et juridiques trimestrielles

event
Jour(s) 1
schedule
Nombre heures 7

Objectifs

  • Repérer les impacts des actualités sociales dans le champ de son entreprise.

Le Focus

  • Repérer les impacts des actualités sociales dans le champ de son entreprise.


"Les petites histoires"

Les apports pratiques des décisions de la cour de cassation et des cours d’appel relatives aux relations individuelles et collectives de travail :

  • Les libertés fondamentales
  • Le contrat de travail (choix, rédaction, modification, clauses sensibles…)
  • La durée du travail, les congés
  • La maladie, AT/MP, l’inaptitude
  • La rupture du contrat de travail (procédure, motifs…)
  • Les relations collectives (accords collectifs, élections, fonctionnement des IRP, protection des    représentants du personnel…)


En bref

  • Les nouveautés réglementaires à connaître (publication de textes, entrées en vigueur, nouveaux taux de cotisations...)

Mises en situation s’appuyant sur des cas concrets (Collectives et/ou individuelles), des cas pratiques, des outils issus de l’analyse transactionnelle, la dialectique, le feedback du groupe, le support papier, la vidéo projection et des extraits de films et de situations filmées.

Cette session sera animée par nos avocats partenaires de la société Duhaut Avocats, experts en droit social et expérimentés depuis plus de 15 ans.

Alpes-Maritimes (06)

Prérequis
Pas de prérequis particuliers pour cette formation.
Sanctions
Certificat de réalisation individuel remis à l’issue de la formation.
Public
Toute personne en charge des ressources humaines ou du droit social.
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